Las Provincias nos entrevista en un encuentro donde hablamos sobre nuestros orígenes, funcionamiento, experiencia siendo agente digitalizador y mirada al futuro.

¡Como lo lees! El pasado mes de febrero fuimos noticia al publicarse una entrevista personal de nosotras en Suplemento Coopera del aclamado periódico Las Provincias. Esta sección, que lidera las noticias sobre cooperativismo y economía social a nivel regional, publica múltiples entrevistas y análisis el primer miércoles de cada mes. En su última entrega, no se han querido perder conocer qué y quiénes se esconden detrás de nuestra empresa agente digitalizador valenciana especializada en diseño web, marketing digital y vídeos creativos Marabelia.

En un charla, donde confesamos que nuestra fórmula secreta es el buen gusto creativo y la atención a nuestros clientes personalizada, hablamos sobre los orígenes de nuestra empresa. Entre ellos, cómo surgió, qué motivo nos impulsó a crearla, cuál es la razón por la que creemos que nuestros clientes deciden continuar trabajando con nosotras o por qué decidimos establecernos legalmente como una cooperativa agente digitalizador. Así como en qué organizaciones nos asesoramos para ello y qué expectativas tenemos respecto al futuro de la compañía. ¡Casi nada!.

¡Te dejamos la entrevista íntegra publicada en Suplemento Coopera para que puedas conocernos un poco mejor! ¡No seas perezosx y continua leyendo!

 

 

 

Trascripción de la entrevista

VALENCIA Redacción. Febrero 2022

Marabelia es una cooperativa agente digitalizador valenciana formada por dos mujeres, Isabel Blasco y Mar González, que se conocieron estudiando Comunicación Audiovisual en la Universidad de Valencia. En el último curso de la carrera, coincidieron en un trabajo sobre la demolición del barrio del Cabañal y, desde ese momento, conectaron tanto a nivel personal como profesional. Mar, que trabajaba en ese momento en el área de emprendedores del Instituto IDEAS en la Universidad, le planteó a Isabel si quería colaborar con ella en el programa que presentaba y fue así como unieron sus destinos. 

 

–¿A qué se dedica Marabelia? –

La cooperativa Marabelia se dedica al mundo de la comunicación y se sustenta en cuatro pilares de trabajo: páginas web, vídeos, marketing y posicionamiento web y diseño gráfico. Desarrollamos proyectos agente digitalizador de diseño web, diseño gráfico y vídeo vanguardistas y personalizados. Combinamos sensibilidad y tecnología. Nos gusta innovar y mejorar día a día. Podemos crear la identidad corporativa de las empresas que buscan nuestros clientes. Nos ocupamos de diseñar páginas web, del posicionamiento en Google y de llevar de forma integral la comunicación de las empresas. 

–¿Cómo se definirían y qué les diferencia? –

Si destacamos por algo es sobre todo por el trato al cliente. Somos una empresa agente digitalizador pequeña y nuestros clientes reciben un trato diario y muy profesional. Nuestro teléfono siempre está disponible para que puedan realizarnos cualquier sugerencia o consulta, los mimamos muchísimo. Esta es una ventaja que tienen nuestros clientes, a diferencia de las grandes empresas, ofrecemos un trato más cercano y ágil. También nos distinguimos por nuestro gusto creativo y estético, que es muy especial. Destacamos por llevar a cabo unos diseños exclusivos. Por ejemplo, cuando desarrollamos una web, hacemos que no se parezca a ninguna otra. Cada web tiene un encanto, algo que la hace especial, sin olvidarnos de su funcionalidad. Por ello, son funcionales, robustas e intuitivas, pero también tienen esa delicadeza y ese detalle que nos distingue. Todo esto dependiendo del tipo de negocio al que le estamos prestando el servicio, no es lo mismo una clínica que una empresa industrial. 

–¿Cómo fueron los inicios? –

En la época universitaria germinó la semilla de Marabelia. Presentábamos un programa de televisión donde entrevistábamos a emprendedores. Muchas de estas empresas empezaron a requerir nuestros servicios. Entonces, dejamos nuestro trabajo en la universidad y empezamos a trabajar en este proyecto: primero como autónomas y más tarde como cooperativa. 

– ¿Y por qué se decantaron por la fórmula cooperativa? –

Tras informarnos en la Cámara de Comercio y FEVECTA, decidimos que esta era la fórmula que iba más con nuestra filosofía. El tema de la horizontalidad, de la toma de decisiones entre todos, etcétera, va con nuestra forma de pensar y, aunque en este momento somos dos socias, en un futuro podemos ser más. FEVECTA nos ayudó muchísimo y a partir de ahí creamos la empresa. Nos dieron una subvención por ser madres de niños menores de dos años y alquilamos unas oficinas cerca de la plaza del Ayuntamiento de Valencia. Este va a ser nuestro quinto año. 

– ¿Cuáles son sus perfiles profesionales? –

Nuestros perfiles profesionales son similares. Las dos estudiamos la licenciatura de Comunicación Audiovisual, pero nuestra formación no paró allí, ya que en nuestro oficio es fundamental seguir formándonos cada día. El mundo tecnológico va creciendo a un ritmo vertiginoso y esto hace que tengamos que actualizar nuestra formación a diario. 

– ¿Cómo están haciendo frente a la crisis? –

Trabajar con diferentes freelance ha hecho que tengamos mayor flexibilidad y que hayamos podido resistir las crisis. Tenemos una estructura empresarial muy pequeña y cuando tenemos un mayor volumen de trabajo contamos con profesionales: fotógrafos, cámaras y diseñadores, entre otros perfiles. También es cierto que siempre contamos con gente en prácticas que nos ayudan muchísimo. Becarios procedentes de centros públicos y privados que completan su formación práctica en nuestra cooperativa. 

– De los proyectos que han emprendido hasta el momento, ¿cuál o cuáles destacarían? –

Destacaría la labor que hemos realizado para Al vent, una empresa de reparación de instrumentos de viento. Un artesano que tiene muchísimo trabajo, con una larga lista de espera, con el que hemos trabajado desde cero. Comenzamos realizando su logotipo, le hemos construido su página web, le hemos realizado videos, cuando ha necesitado un rollup, infografía, etcétera, también se lo hemos preparado. Esta es una empresa que cuida muchísimo la imagen, que es muy perfeccionista y siempre ha confiado en nosotras. Otra clienta, a la que llevamos el posicionamiento, es la interiorista Laura Yerpes, una profesional que realiza reformas de lujo en villas y pisos. Un proyecto muy interesante también es el que realizamos para una plataforma virtual de aprendizaje de coach del sueño, Child Sleep Care, que decidieron crear la primera academia online para certificarse como entrenadores del sueño aquí en España. 

– En cuanto a las empresas o instituciones para las que han trabajado, ¿podrían mencionar algunas de ellas? –

Hemos trabajado con muchas instituciones como la Universitat de València, Universitat Politècnica de València, Universidad de Granada, la Diputació de Valencia, el Consorci Provincial de Bombers… De todas ellas destacaría la Universitat de València, ya que nosotras crecimos allí, guardamos muy buena relación y seguimos trabajando con ellos. No obstante, nacimos en el Instituto IDEAS de la UPV y muchos de nuestros clientes actuales surgieron de esta época de la universidad. Además, valoramos mucho y queremos resaltar que desde esta entidad universitaria se impulsa mucho el emprendedurismo. 

– El sector del diseño ‘Made in Coop’ es uno de los protagonistas de los Premios Pepe Miquel del Cooperativismo Valenciano en 2022. ¿Qué valoración hacen de este reconocimiento al mundo del diseño cooperativista? –

Nos sentimos muy orgullosas tanto como diseñadoras como cooperativistas. Estamos muy satisfechas con el hecho de que se haya valorado con este galardón al sector del diseño en el mundo cooperativo. 

– Respecto al futuro, ¿hacia dónde se dirige Marabelia? –

Ahora mismo estamos esperando la incorporación de un nuevo socio para seguir creciendo. El perfil de esta persona se complementa mucho con nosotras, aunque es una decisión que tenemos que meditar, ya que es muy importante tener claro que exista una sintonía tanto a nivel personal como profesional. Nosotras llevamos colaborando juntas más o menos 15 años y, en este momento, existe la posibilidad de que entre un nuevo socio a formar parte del equipo. Esta situación nos podría hacer crecer y trabajar en nuevos proyectos más ambiciosos, además de ofrecer a nuestros clientes más servicios.

 

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